【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《行政人员面试题目及回答技巧》，欢迎阅读！
行政人员面试题目及回答技巧 无论是在学习还是在工作中，只要有考核要求，就会有试题，借助试题可以检验考试者是否已经具备获得某种资格的基本能力。大家知道什么样的试题才是规范的吗？以下是小编收集整理的行政人员面试题目及回答技巧，希望对大家有所帮助。 行政人员面试题目及回答技巧1 1、在你的理解中行政工作需要包含哪些内容？ 解答：这一题考察的是求职者对于行政工作的整体理解。答题的时候尽量从大的方面入手比如：负责办公室文字录入、人员接到、采购等日常事务，还要协助领导同事策划活动组织会议。在公司内要负责员工的考勤、纪律监督，在外要注意与各相关单位沟通，解决水、电、办公设备等问题。总的来说，就是配合同事一起，维护企业的正常运转，解决公司内外的琐碎问题。 2、如果公司领导有一些意见需要传达下去，你会用哪些方式让每个员工都能理解到？ 解答：传达领导的意见除了发布文字公告外，还需要一一告知每个部门的主管，让他们给员工转达一下，并在这个同事给每个员工发送邮件，同时还可以在公司群里发布信息。 3、上级领导到公司检查，你应该做好哪些工作？ 解答：每个企业对于上级领导的检查都很重要，在回答这个问题的时候从接待、安排的角度解答，一定要全面。 1）、安排食宿； 2）、安排好行程； 3）、配合上级完成工作汇报所需的资料并整理出来； 4）、安排好会议； 5）、提前安排好陪同人员。 4、从行政方面控制公司成本，你认为可以从哪些方面入手？ 解答： 一、控制办公用品的价格、大方流程和使用时间； 二、向员工宣传节约水电的重要性； 三、办公电话、会议、打印等方面进行相关的控制。 5、如果让你对企业档案分类的话，你会如何划分？ 解答：一般来说，企业档案划分的话有以下六类：行政管理类、经营管理类、认识管理类、销售类、财务类、设备管理类。 行政人员面试题目及回答技巧2 一、文员的基本素质是什么？日常用语有哪些？ 解答：我认为行政文员的基本素质是踏实肯干，灵活机动，细致周全，积极上进，协调能力强。 常见的日常用语有： 见面时：“您好！见到您很高兴！”“您有什么事需要我帮忙吗？您是初次来这里吗？路上辛苦了。” 分别时：“再会！明日再见”“祝您一路顺风，请转达我们对您家属的问候”等。“请对我们的工作提出宝贵意见”“请您稍等，我马上帮您去办。” 二、在你的理解中行政工作需要包含哪些内容？ 解答：这一题考察的是求职者对于行政工作的整体理解。答题的时候尽量从大的方面入手。 行政工作的内容比如： 1、日常事务工作（文字录入、复印、打印、整理会议纪要、人员接待、电话接待、采购、发放办公用品）；档案合同工作。 2、拟定相关公文；协助直属领导策划员工活动及组织会议、活动； 3、协助直属领导企业文化建设，草拟、修改相关制度； 4、公司办公场地绿化；办公场地清洁、环境维护。 5、劳动纪律监督、行政费用统计及核算。 6、后勤支持性服务（办公设备维修维护、名片印制、定餐等） 7、有关政府政策及信息、行业信息的收集。 三、在工作中如何处理与上下级的关系？ 解答：这是属于行政文员工作中的协调部分的内容。 对上级：行政文员在工作中要维护领导成员的威信和形象，尊敬 本文来源：https://www.dywdw.cn/e036335a59cfa1c7aa00b52acfc789eb172d9ecf.html
下载此文档
搜索文档
阅读：
文档下载
2023-04-03
