技术总监安全生产责任书

2022-07-12 15:22:06   第一文档网     [ 字体: ] [ 阅读: ] [ 文档下载 ]
说明:文章内容仅供预览,部分内容可能不全。下载后的文档,内容与下面显示的完全一致。下载之前请确认下面内容是否您想要的,是否完整无缺。下载word有问题请添加QQ:admin处理,感谢您的支持与谅解。点击这里给我发消息

#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《技术总监安全生产责任书》,欢迎阅读!
责任书,安全生产,总监,技术

技术总监安全生产责任书

为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、禾『相结合,根据企业 __________ 年度安 全生产目标的内容,现与技术总监签订如下安全生产目标:

一、

1. 所分管的部门无质量、安全、环保、职业健康安全事故。 2. 按计划参加培训率达90%

3. 按规定出席安全生产工作会议达90%

4. 对部属员工的工作进行考核,并制定相关的绩效考核体系达 5. 对技术人员进行培训、指导效率100% 二、 全工作内容要求

1. 对本部门的安全生产负直接领导责任,必须规范遵守公司的各项安全管理制度,不发布

公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本部门 全面落实,并全力支持安全工作。

90%

2. 保证公司各项安全管理制度和管理办法在本部门内全面实施,并自觉接受公司安全部门

监督和管理。

3. 在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与销售、质量”发

矛盾时,坚持安全第一的原则。

4. 参加生产会议时,首先汇报本部门的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本部门

产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。

5. 在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。

6. 组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,有记录。

7. 以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要

以查处。


8. 虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥

9. 发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改

施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标 准。

10. 必须按规定对部门员工进行培训和新员工上岗教育

11. 严格执行公司安全生产各项禁令,保证本部门所有人员不违章作业。 三、安全奖惩

1. 对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定进行考核奖励;对于未实现安全目

的按照公司规定进行处罚。

2. 接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。

3. 发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故,除按照考核规定处罚外,同时罚相关

责人。

4. 发生一起重伤事故,除按照考核规定处罚外,同时罚相关负责人。

5. 轻伤负伤率超过规定标准,除按照考核规定处罚外,同时每超一起罚相关负责人。 6. 发生一起轻伤或恶性未遂事故,不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相关负

人。

7. 公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象,罚相关责任人。对查出的问题一次未

要求整改的罚金同上 , 并通报批评。

8. 安全管理目标全部达标,全部奖励。 四、附则

本责任书一式二份,本责任书自双方签字之日起执行。

总经理签字: 日期:


技术总监签字:

日期:


本文来源:https://www.dywdw.cn/9ed7df74834d2b160b4e767f5acfa1c7ab00827a.html

相关推荐
推荐阅读