【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《行政主管年终工作总结》，欢迎阅读！
行政主管年终工作总结 岁末临近，新春将至，不知不觉201X年的工作即将告一段落。对于每一个追求进步的人来说，免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”，也是对自己的一种鞭策。过去的近一年是忙碌而充实的一年，也是我加入公司从陌生到熟悉的一年。这一年中工作的点点滴滴，让我不断地学习、成长着。 回顾一年来的工作，我在院领导的帮助下、各部门的积极配合以及各位同事的支持协助下，严格要求自己，按照公司要求，较好地发挥了行政服务基层、以文辅政的工作职能，完成了自己的本职工作。虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。 202X年的工作回顾 1.办公室的日常管理工作： 行政工作对我来说是一个相对熟悉的领域。作为执行董事，我清醒地意识到，行政工作是公司连接过去和未来、与外界沟通、协调左右、联系四方的枢纽，是推动所有工作朝着既定目标前进的中心。可以说，行政工作千头万绪，包括文件处理、档案管理、文件审批、会议和活动安排等。面对大量繁杂琐碎的事务，我努力增强自我工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静处理所有事务，力求全面、准确、恰当，避免遗漏和错误。行政工作紧紧围绕年初制定的工作重点，充分结合具体工作实践，不断发展工作思路和创新工作方法。经过近一年的工作学习，工作方式取得了新突破，工作方式发生了巨大变化，现将去年的工作情况总结如下： 1)行政统筹工作的关键事物控制和内部管理。行政事务性工作的内部分工、前台文员的管理、办公室保洁、资料的分配整理等工作以及物流和售后、维修等的监管。 2)切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、办公用品、劳保福利等商品的采购、建立了办公用品出入库表，能够详细的统计每一笔每一个用品的采购及发放记录，调配和实物管理工作;联系办公设备的维修保养合作单位;与饮用水公司洽谈优惠条件;对比办公用品等的采购渠道，寻找高性价比供应商。 3)负责为公司领导、员工出差定制飞机及火车票工作，为有需的来访宾客预定酒店客房以及接送服务。 4)做好协调工作，行政作为后勤服务和办公协调的核心岗位，在理顺各部门关系，提高管理效率，保证上传下达等方面具有枢纽作用。过去的这一年，行政岗位以沟通协调作为开展工作的切入点，在做好办文、办会工作的同时，更注重与各部门的协作配合。 5)认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，负责企业网站新闻发布、整理新工程完工情况第一时间发布到网站上，认真做好公司有关文件的收发、分递和督办工作;及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示的精神;公司的重要文件资料、批文等整理归档，做好资料的归档管理工作。 6)落实员工的考勤控制监督工作，做好考勤记录，每月初做好考勤统计表及加班出差统计表，交由领导审核。 7)做好公司主管会议及其他各部门会议的组织和后勤服务工作。落实各类会议的会前准备、会议资料搜集等以及会后的会议记录、整理及重点提炼汇总等工作。 8）对公司的电子设备进行编号建档，维护公司计算机，打印机等设备，软件安装，安全杀毒等工作。 9）每周组织员工集体活动1小时，负责活动器材购买及保管，人员饮用水的购买。 10）帮助公司资料装订、项目晒图、名片印刷传真扫描。 11）公司车辆管理，对车辆的年检、保养、维修、保险、加油卡办理。建立了临时借用员工车辆记录，行驶公里数、时间、地点、补助费用表。 2、工作中的感想 依靠个人经验，传授方法，协助业务人员逐步建立和完善客户档案，加强管理。加强自我学习，提高业务水平：作为行政主管，其自身素质和工作能力是决定办公室能否正常运作的基础，是发挥“承上启下、内外沟通、左右协调、四方贯通”作用的关键，在推动各项工作中发挥决定性作用。随着时代的发展和新形势的需要，我觉得自己的负担越来越重，知识、能力和经验与公司的要求和期望的工作效果还有一定距离，所以我不敢掉以轻心，继续学习。向书本、医院领导和其他部门人员学习。总的来说，我觉得我在过去的一年里取得了一些进步。通过不断的学习和积累，我可以从容应对日常工作中的各种问题。组织管理、综合分析和协调能力得到了一定程度的提高，确保了岗位工作的正常运行。能够以正确的态度对待所有任务，并在实际工作中努力实施。积极提高自身专业素质，争取工作主动性，具有较强的职业精神和责任感，积极努力提高工作效率和质量。 工作中存在的问题 自我任职以来，深切的体会到：地位来自成绩、创新提高效率、学习提升效能、比较缩小差距。回顾行政部过去的工作，虽在工作开展上有一定的创新，也取得了一些成绩，但同样存在一些问题和不足。主要表现在： 1)公司是我身处的一个全新的环境，其原有的制度包括同事们的做事方式方法，对我而言都需要一个了解的过程，许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高。 2)有时对一些日常事务的缺失瑕疵熟视无睹，不够细心，不够敏感，有些工作的协调不是十分到位，在往后的工作中，考虑问题应该更周到详尽。 3)自己的管理水平离公司的高效要求还有一定距离。对部门人员的管理不够细致具体。以后在努力提高自身管理水平的同时更多注重对下属的培养和管理上的进一步加强。 新年展望和目标 充满希望的202X年到来了，也带来了新的挑战。在新的一年里，我决心不断学习，认真提高工作水平，为公司的经济跨越式发展充分贡献自己的力量，努力做到： 加强学习，拓宽知识面。努力学习专业知识和相关法律法规常识。加强对行业发展的了解，加强对周围环境和同行业的了解、学习。要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数。为领导的决策提供一定的依据和参考。 本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报。及时了解员工思想动态，正确引导，加强沟通，了解各人的工作进度和问题反馈给总经理，以便公司各主管及总经理在此基础上进一步安排交付工作，真正做好领导的助手。 注重部门工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。 在工作中坚持以“服务”为宗旨，强化后勤人员素质，提高办事的实效性，不断加强主动服务意识，赋予办公室工作新内涵，持续改进行政部对其他部门的支持能力和服务水平。服务工作主要实现两大转变：一是实现被动服务向主动服务转变。办公室的工作突发性、偶然性、被动性强。因而，对待各项工作，要未雨绸缪，以工作的超前性、预见性增加工作的主动性。二是实现单一服务向全面服务、超前服务转变。办公室的服务必须注意服务的全面性和主动 本文来源：https://www.dywdw.cn/47df2d8783eb6294dd88d0d233d4b14e84243e70.html
下载此文档
搜索文档
阅读：
文档下载
2023-01-18
