晨会制度范本

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晨会制度范本

一、开展晨会的目的

通过晨会,营造全体员工勤奋发展的积极氛围,及时发布公司最新消息、分享业务政策、推进本日工作落实、汇报上一天的工作进展,及时解决实际问题,提高人员的工作效率,提升团队的凝聚力。 二、晨会的组织形式

晨会分为每日晨会和特殊性晨会,每日晨会是每天必须开展的,由全体员工参与,由本部门主管主持;特殊性晨会是针对特定的主题而设置的晨会,可以由公司领导出席的晨会,也可以本部门组织实施,有时也会有嘉宾出席。 三、晨会的实施

1.确定本次晨会时间和参会对象,做好参会人员的登记,把每次参会人员情况记录下来;

2.组织开展晨会,每次晨会前共商定本次开会内容,届时可以有本部门主管发表开场白,宣布本次会议目标以及实施措施,介绍本部门工作进展和特殊性晨会的主题以及来宾情况;

3.由本部门人员进行实际的发言,将上一天的工作总结汇报出来,并由其他同事进行讨论,提出各自的碰撞、交流、分享,最后就本次会议的主题提出相应的决议; 4.本部门主管结束晨会,具体的实施决定书和责任分工的预算要求。 四、晨会的评估

在晨会结束后将对本次晨会做出评价,对于未达到要求的问题,提出可行性措施,对发挥积极作用的同事给予奖励,以激励大家下次开会积极参会,积极表达思想。


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